Мастер смены( НИИ Полимеров )

06 Ноября

от 100 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "НИИ Полимеров"

Обязанности:

• Осуществление руководства производственной деятельностью персонала смены.

• Выполнение плановых заданий смены по производству продукции требуемого качества и в заданные сроки.

• Ведение и содержание технической документации.

• Контроль за соблюдением правил охраны труда, инструктаж персонала.

• Контроль за состоянием технологического оборудования, технологического процесса, состоянием приборов, систем, блокировок, сигнализации и т.д. с записью в журнале сдачи смен.

Требования:

• Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на производстве не менее 1 года
• Среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на производстве не менее 3-х лет.
• Знание технологического оборудования, принципов его работы и правил эксплуатации.
• Опыт в обеспечении выполнения производственных заданий, ритмичного выпуска продукции высокого качества в соответствии с плановыми заданиями.
• Осуществление контроля за состоянием технологического оборудования и рабочих мест сотрудников отделения, их соответствием требованиям охраны труда и безопасности, принятие мер по устранению имеющихся недостатков.

Условия:

• Работа в крупной стабильной компании оборонно-промышленного комплекса.
• Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ.
• График работы сменный.
• Корпоративный транспорт.
• Корпоративный банк (пониженные ставки по кредитованию, «ипотеке», «рефинансированию»).
• Стабильная выплата заработной платы (полностью «белая», 2 раза в месяц). Выплаты производятся на корпоративную карту (обслуживание оплачивает предприятие).
• Льготное пенсионное обеспечение (список 1).
• Дополнительная оплата за условия труда.
• Дополнительные премии к юбилейным датам, профессиональным праздникам.
• Ежегодные медицинские осмотры за счет предприятия.
• Обучение, возможность профессионального роста.
• Спец.питание (своя столовая).
• Обеспечение спец.одеждой.
• Компенсация стоимости путевок в детские загородные лагеря.
• Компенсация абонементов на фитнес и спортзалы.
• Корпоративные мероприятия.